你们好，最近小活发现有诸多的小伙伴们对于基层公务员年度考核个人总结，基层公务员这个问题都颇为感兴趣的，今天小活为大家梳理了下，一起往下看看吧。
1、简单讲就是从事公务活动的人员。简单理解就是干政府的事、领政府的钱。为人民服务。
2、在政府上班的，一部分是公务员，一部分是事业单位人员，都是正式的，身份有所区别。还有是非正式的，临聘人员。
3、其实公务员群体的收入不高，刚进去的到不是很发达地区乡镇3000-4000元。提一级加几百。。在乡镇，不用想还有什么灰色收入，一般工作人员权力非常小。加班一般没加班工资。
4、现在几乎80%公务员都考入基层，县级以下、乡镇。
5、1、提拔：按规定年限，一般是3年基层经验就可以提拔，但要看组织是否考虑到你，有没有合适的岗位。提拔第一步是副科级，如 副镇长。
6、2、往上：去基层很多人都想往上走。有调动、遴选等形式，，遴选看运气，调动看背景。。人就机遇，有些刚好，就上来了。有些绞尽脑汁，也上不来。
7、往县一级机会多一点，再往上更不容易。
8、1、去基层很忙。90%的政策落实都在基层，各方面的落点都在基层，在落后地区，发展任务较重，工作会比较忙，经常加班。发达地区好一点，上下班比较规范。
9、2、是否满意。进入公务员的，就像一个围城，大家想进来，进来的人其实不太满意，各方面的要求、纪律要求挺多的；平时比较忙。
10、适合哪些人：求稳定的人，想谋求行政前途的人，返回家乡其他行业局限的人。
11、很多人就是当了公务员，工作稳定，收入能保证生活，结婚生子，父母不远或一起。。发不了财。升官不易。
以上就是基层公务员这篇文章的一些介绍，希望对大家有所帮助。